بوابة الدولة
الإثنين 3 أغسطس 2026 04:14 مـ 18 صفر 1448 هـ
رئيس مجلس الإدارة ورئيس التحريرصالح شلبي
مستشار التحريرمحمود نفادي
بوابة الدولة الاخبارية
رئيس التأمينات يوجه رسالة طمأنة لأصحاب الأعمال وزير الصحة يبحث مع د.أسامة حمدي الأستاذ بجامعة هارفارد توسيع برامج التوعية بمرض السكري ”المهندسين” تبحث تعزيز التعاون مع رؤساء النقابات الفرعية وخطة تطوير لتحصيل الدمغة الهندسية| صور رئيس التأمينات: حسن معاملة المواطنين أولوية قصوى.. ونسعى دائما لتقديم خدمة تليق بالمواطنين معتمد جمال يجتمع بحراس الزمالك.. ورسالة خاصة قبل انطلاق الموسم الكاتب الصحفي جهاد عبد المنعم يكتب: لماذا فشل الذكاء الاصطناعي في التنبؤ بالزلزال?! تأثر أحد العقارات بمنطقة الغشام بمدينة الزقازيق بالزلزال امس بالشرقية الأعلى لتنظيم الإعلام يتلقى شكوى من نقيب المحامين ضد صفحات وهمية تنتحل اسمه وصفته ”الزراعة” تطلق برنامجاً تدريبيا لـ 40 قيادياً حول ”إدارة الأزمات والكوارث”| صور وزارة الزراعة: فحص أكثر من 24 ألف عينة غذائية وأكثر من 72 ألف تحليل رئيس التأمينات: نستعد لإطلاق المنصة الإلكترونية الجديدة وإتاحة 95 خدمة من خلالها وزير شئون المجالس النيابية يهنئ رئيسة النيابة الإدارية ويبحث تعزيز التعاون

رجل البداية والنهاية.. دينا عبد الكريم تناقش مهنة الـ HR فى ”شغل عالي”.. الجمعة

  دينا عبد الكريم
دينا عبد الكريم

يناقش برنامج شغل عالى، المذاع على قناة سى بى سى، والذى تقدمه الإعلامية دينا عبد الكريم، يوم الجمعة المقبل، مهنة التنمية البشرية، " HR".

وفى وقت سابق قالت الإعلامية دينا عبد الكريم، إن أي مؤسسة تريد النجاح يجب أن يكون متوافر بها "قائد ومدير"، لأنهما يكملا بعضهما البعض في العمل، مردفه: "فقدان الإدارة خطر، وفقدان القيادة خطر أيضا، وكل قائد جيد يتمتع بمهارات إدارية، وكذلك كل مدير جيد لديه من الخبرات القيادية تؤهله للإدارة السليمة".

وشرحت الإعلامية دينا عبد الكريم، في برنامجها "شغل عالي" المذاع عبر قناة cbc، الفوارق بين القائد والمدير، قائلا: "المدير الكويس يعرف يدعم ويتواصل ويحط دافع وينمى الانتماء، وهناك فرق بين القائد والمدير، أولها أن القائد دائما يكون لديه رؤية، أما المدير فينفذ هذه الرؤية في العمل، والقائد يكون لديه القدرة على الإقناع أما المدير فيكون حاسم ويريد العمل باستمرار".

وتابعت الإعلامية دينا عبد الكريم: "القائد يغامر دائما، أما المدير يحول المخاطر لخطة عمل.. القائد مشجع للنقاش، أما المدير يعرف يقول للناس اعمل كذا وكذا في الشغل.. القائد مشهور بأنه شخص لديه القدرة على التحدي، أما المدير يسير مع التيار دائما.. القائد يحفظ والمدير يديك دعم إنك تعمل كده.. والقائد عنده الجرأة لكسر القواعد.. والمدير يحافظ عليها".