الأهلي يتعاقد مع الهولندي أرت لانجيلير لقيادة قطاع الناشئين لمدة 3 مواسم .. تعرف على انجازاته و كيف يخطط للأهلى
في خطوة جديدة تهدف إلى إعادة إحياء مدرسة المواهب داخل جدران القلعة الحمراء، أعلن النادي الأهلي التعاقد مع المدرب الهولندي أرت لانجيلير ليشغل منصب المدير الفني لقطاع الناشئين لمدة ثلاثة مواسم، على أن يبدأ مهامه مطلع أكتوبر المقبل.
لانجيلير، البالغ من العمر 55 عامًا، يُعد أحد أبرز المتخصصين في تطوير الفئات السنية وصناعة الأجيال في الكرة الهولندية. وُلد في مدينة لوخم بهولندا عام 1970، وخاض مسيرة متواضعة كلاعب قبل أن يتجه مبكرًا إلى عالم التدريب والإدارة الفنية، حيث لمع اسمه في قطاع الناشئين والأكاديميات أكثر من المستطيل الأخضر كلاعب.
بدأ مسيرته التدريبية مع نادي PEC Zwolle وقاده لتحقيق إنجاز تاريخي بالصعود إلى الدوري الهولندي الممتاز عام 2012، ثم انتقل ليشغل منصب مدير أكاديمية PSV إيندهوفن بين عامي 2013 و2017، حيث ساهم في إنتاج مواهب عدة للفريق الأول. لاحقًا تولى مهمة المدير الفني لمنتخب هولندا تحت 21 عامًا، بجانب عمله كمدير للتطوير الفني في الاتحاد الهولندي لكرة القدم.
وفي السنوات الأخيرة، عمل لانجيلير على رأس قطاع تطوير المواهب بنادي جرونينجن، حيث ركّز على وضع خطط طويلة المدى لدمج الناشئين في الفرق الأولى.
إدارة الأهلي أوضحت أن التعاقد مع المدرب الهولندي يأتي ضمن رؤية شاملة لإعادة قطاع الناشئين إلى مكانته الطبيعية كمصدر رئيسي لتغذية الفريق الأول باللاعبين الموهوبين، بعد فترة شهدت تراجعًا في إنتاج العناصر المؤثرة.
ومن المنتظر أن يعتمد لانجيلير على خبراته الأوروبية في وضع خطة تطويرية متكاملة للأكاديميات والفرق السنية داخل الأهلي، تشمل تحديث طرق التدريب، وإعداد اللاعبين بدنيًا وذهنيًا، وصولًا إلى بناء قاعدة مواهب قادرة على المنافسة محليًا وقاريًا.
بهذا التعاقد، يفتح الأهلي صفحة جديدة في ملف الناشئين، ويمنح جماهيره الأمل في رؤية جيل جديد من أبناء النادي يحمل الراية في السنوات المقبلة، بقيادة مدرب هولندي عُرف عنه التفاني في صناعة الأبطال منذ المراحل العمرية المبكرة.
قائمة إنجازات أرت لانجيلير التفصيلية
1. PEC Zwolle (2010 – 2013)
قاد الفريق للصعود إلى الدوري الهولندي الممتاز (Eredivisie) موسم 2011/2012.
وضع نظام تدريبي حديث للفئات السنية بالنادي اعتمد لاحقًا كأساس لتطوير المواهب.
2. PSV إيندهوفن (2013 – 2017)
مدير أكاديمية الناشئين.
أخرج لاعبين صاعدين للفريق الأول شاركوا لاحقًا مع المنتخب الهولندي.
طوّر برنامج “اللاعب الشامل” الذي يركز على تنمية الجوانب البدنية والذهنية والنفسية بجانب المهارات الفنية.
3. الاتحاد الهولندي لكرة القدم (KNVB)
شغل منصب المدير التقني لتطوير الكرة الهولندية.
تولى تدريب منتخب هولندا تحت 21 عامًا (2016 – 2018).
ساهم في بناء قاعدة بيانات شاملة لاكتشاف ورعاية المواهب في أنحاء هولندا.
4. جرونينجن (2021 – 2024)
مدير تطوير المواهب في النادي.
أشرف على خطة لإدماج لاعبي الناشئين تدريجيًا في الفريق الأول.
ركز على الدمج بين التعليم الأكاديمي والاحتراف الكروي للاعبين الشباب.
كيف يخطط أرت لانجيلير لمشروعه في الأهلي
من خلال خبراته السابقة وتصريحاته عند التوقيع، خطته مع الأهلي تتلخص في:
1. تطوير مناهج تدريبية حديثة
تطبيق نظم تدريب أوروبية حديثة تدمج بين القوة البدنية والمهارات التكتيكية.
استخدام تكنولوجيا التحليل بالفيديو والبيانات لمتابعة أداء اللاعبين.
2. إعادة هيكلة فرق الناشئين
وضع معايير جديدة لاختيار اللاعبين من المراحل السنية المبكرة.
تقليل الفوارق بين فرق الأكاديمية وقطاع الناشئين لضمان مسار تدريجي سلس حتى الفريق الأول.
3. إعداد مدربين محليين
تدريب وتأهيل الكوادر الفنية بالأهلي على أساليب العمل الأوروبية.
بناء جيل من المدربين الشباب القادرين على مواصلة المنهج بعد انتهاء عقده.
4. بناء شخصية اللاعب الأهلاوي
التركيز على الجانب النفسي والذهني بجانب الفني.
غرس قيم الالتزام والانضباط وروح الفريق، بما يتماشى مع هوية النادي الأهلي.
5. إنتاج مواهب للفريق الأول
الهدف الأساسي أن يصبح قطاع الناشئين مصدرًا ثابتًا لرفد الفريق الأول بلاعبين جاهزين.
استهداف تصعيد 2–3 لاعبين على الأقل كل موسم قادرين على المشاركة الأساسية
