بوابة الدولة
الأربعاء 23 سبتمبر 2026 01:07 مـ 10 ربيع آخر 1448 هـ
رئيس مجلس الإدارة ورئيس التحريرصالح شلبي
مستشار التحريرمحمود نفادي
بوابة الدولة الاخبارية
«الصحة» تُحذر في منشور جديد: مشروبات الطاقة خطر يهدد سلامة القلب النائب هشام الحسيني يحتفل بتخرج نجله أحمد من الأكاديمية العربية للعلوم والتكنولوجيا والنقل البحري الطقس اليوم أول أيام الخريف حار رطب نهارا والعظمى بالقاهرة 33 درجة النائب محمد الجارحي يشارك في احتفالات اليوم الوطني السعودي الـ96 بالقاهرة مدبولى أمام الأمم المتحدة: مصر تشدد على رفضها القاطع لضم أراضى فلسطينية مجدي سبلة يكتب في نقابة الصحفيين... المحتوى والتأهيل أهم من(جدل) قيدالمواقع التضامن : تقديم خدمات تنمية المهارات اللغوية والتأهيل للصم وضعاف السمع من خلال 125 مركزًا لغويًا على مستوى الجمهورية تعرف على سعر الدولار مقابل الجنيه قبل بدء جلسة التداول سعر الذهب عيار 24 اليوم الأربعاء.. استقرار عند 7152 جنيها للجرام الفرق بين الربا والبيع بالتقسيط؟.. الإفتاء تحسم الجدل سكك حديد مصر» تعلن عن تطبيق منظومة جديدة للاشتراكات ..بتخفيضات 86.25% «الشرع»: لم أفكر في الترشح للانتخابات حتى الآن .. أمامي 3 سنوات

١٧ سبتمبر ..إعلان الفائزين بالدورة الأولى من جائزة التميز الإفريقي العربي

تنطلق الأحد ١٧ سبتمبر ٢٠٢٣ فعاليات حفل إعلان الفائزين بالدورة الأولى من جائزة التميز الإفريقي العربي للمؤسسات والأفراد، وهي أول جائزة تميز على مستوى الشرق الأوسط وشمال إفريقيا، بمشاركة مؤسسات وأفراد من عدة دول عربية وإفريقية .

وتقام احتفالية تسليم الجوائز للفائزين في مدينة دبي خلال أيام، بحضور نخبة من خبراء التميز و الجودة وتحت رعاية المهندس الشيخ سالم بن سلطان القاسمي، رئيس دائرة الطيران المدني برأس الخيمة، ، وتأتي الجائزة بمشاركة عدة مؤسسات هامة من دول مختلفة، ومنها موريتانيا، المغرب، تونس، ليبيا، مصر، الأردن، الإمارات،سلطنة عمان، سوريا....

أكد الخبير المعتمد صموئيل بشاي ومؤسس جائزة التميز الإفريقي العربي، أن الهدف من الجائزة هو توفير فرصة لجميع فئات المؤسسات للتطوير والتحسين وممارسة معايير التميز العالمية، كما توفر الجائزة فرصة للتنافس إقليمياً مع مؤسسات متميزة من الوطن العربي وأفريقيا.
وأضاف في - تصريحات صحفية - أن شروط التأهل للفوز بجائزة التميز الأفريقى العربي، تتمثل في تحقيق الجهة على أعلى نتيجة في المجموع الكلي بالفئة المشاركة بها على مستوى كافة المعايير، وأن لا توجد أية مخالفات إدارية أو مالية أو قانونية تحول دون فوز الجهة.

وأوضح «بشاي» أنه تم وضع فئات الجوائز السنوية على مستويين، التميز للمؤسسات وفق حجمها لتكون بثلاث شرائح كبيرة ومتوسطة وصغيرة، وتتدرج الجوائز أيضًا في ثلاث فئات «ذهبية وفضية وبرونزية».

ثم تأتي جائزة التميز للأفراد وفق شرائح وظيفية محددة، ويتم التقييم وفق معايير محددة لكل فئة، لتكون الجائزة قفزة مهنية هامة لرابحيها تجعل من تميزهم أمراً ملهماً لكل فرد يرغب في دعم مسيرته المهنية .